ทำอย่างไร? เมื่อถูก เลิกจ้าง แบบฟ้าผ่า
เลิกจ้าง แผนฟื้นฟูกิจการตามกฎหมายล้มละลาย ต่อมาวันที่ 18 มิถุนายน 2546 บริษัทฯ ได้บอกกล่าว เลิกจ้าง โดยไม่จ่ายเงินเดือนและผลประโยชน์อื่นๆ ล ูกจ้างได้ฟ้องบริษัทฯ เป็นคดีแรงงาน ต่อศาลแรงงานกลางเมื่อวัน
การคุ้มครองลูกจ้างประการต่อมา คือ พระราชบัญญัติ คุ้มครองแรงงาน พ ศ ๒๕๔๑ มาตรา ๑๑๘ วรรคหนึ่งและ วรรคสอง บัญญัติว่า เมื่อมีการเลิกจ้าง ซึ่งหมายความว่า การกระท าใดที่นายจ้างไม่ให้ลูกจ้างท า จ่ายค่าชดเชยเลิกจ้าง ตามพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ ศ 2541 ได้กำหนดให้นายจ้างจ่ายค่าชดเชยแก่ลูกจ้างซึ่งเลิกจ้าง ในกรณีที่นายจ้างเป็นฝ่ายให้ลูกจ้างออกจากงาน นายจ้างเลิกกิจการ
เลิกจ้าง แผนฟื้นฟูกิจการตามกฎหมายล้มละลาย ต่อมาวันที่ 18 มิถุนายน 2546 บริษัทฯ ได้บอกกล่าว เลิกจ้าง โดยไม่จ่ายเงินเดือนและผลประโยชน์อื่นๆ ล ูกจ้างได้ฟ้องบริษัทฯ เป็นคดีแรงงาน ต่อศาลแรงงานกลางเมื่อวัน
เลิกจ้าง ค่าชดเชย การคุ้มครองลูกจ้างประการต่อมา คือ พระราชบัญญัติ คุ้มครองแรงงาน พ ศ ๒๕๔๑ มาตรา ๑๑๘ วรรคหนึ่งและ วรรคสอง บัญญัติว่า เมื่อมีการเลิกจ้าง ซึ่งหมายความว่า การกระท าใดที่นายจ้างไม่ให้ลูกจ้างท า
ตามพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ ศ 2541 ได้กำหนดให้นายจ้างจ่ายค่าชดเชยแก่ลูกจ้างซึ่งเลิกจ้าง ในกรณีที่นายจ้างเป็นฝ่ายให้ลูกจ้างออกจากงาน นายจ้างเลิกกิจการ